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公司召開2013年度黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會
根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一安排部署，12月18日，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子利用半天時(shí)間召開了年度專題民主生活會。
公司黨委書記董事長彌永豐主持會議，黨委委員李洋林、賀立新、雷友仁出席會議，總經(jīng)理助理雷宏春、王忠社，副總工程師張錫斌及黨委工作部、行政綜合辦公室、紀(jì)委辦公室、工會辦公室負(fù)責(zé)同志列席了會議。
會議首先傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記參加河北省委教育實(shí)踐活動總體情況匯報(bào)時(shí)的重要講話精神和集團(tuán)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會召開情況。隨后，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，按照 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 的總要求，以 轉(zhuǎn)變思想觀念、改變工作作風(fēng) 為主題，以反對 四風(fēng) ，執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定為重點(diǎn)，緊密聯(lián)系思想、作風(fēng)和工作實(shí)際，以整風(fēng)精神開展批評和自我批評，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，進(jìn)一步明確了努力方向和整改措施。
高質(zhì)量地開好專題民主生活會，實(shí)現(xiàn)對思想和行為上的大排查、大檢修、大掃除，是本次會議的重要任務(wù)。為此，公司黨委對開好這次專題民主生活會高度重視，會前做了扎實(shí)的工作，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記和省委趙正永書記的重要講話精神，研究確定了“轉(zhuǎn)變思想觀念、改變工作作風(fēng)”的會議主題和整改目標(biāo)；積極借鑒集團(tuán)公司在深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中的經(jīng)驗(yàn)做法，以“兩個(gè)亮點(diǎn)項(xiàng)目，一個(gè)基礎(chǔ)環(huán)節(jié)”為抓手，相繼開展了“預(yù)熱教育實(shí)踐活動”和“七個(gè)怎么辦思想大討論”兩個(gè)專項(xiàng)活動。活動中，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)先后深入基層調(diào)研工作14次，征求制約企業(yè)改革發(fā)展和職工急盼憂怨的突出問題128條，梳理整合后為4大類21項(xiàng)，收集整理出有助于公司挖潛增效的高質(zhì)量建議32條，為黨政領(lǐng)導(dǎo)深探底情，職工群眾上傳訴求，建平臺、搭橋梁。同時(shí)，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)緊盯基層黨總支（支部）這一基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，組織召開并相繼參加了9個(gè)基層單位班子專題民主生活會，全力推動“整風(fēng)”運(yùn)動的上下互動。
專題民主生活會上，黨委書記董事長彌永豐第一個(gè)發(fā)言，深刻進(jìn)行自我對照檢查，帶頭對自身存在的問題進(jìn)行了查擺和剖析，并對班子成員提出了意見和希望。班子成員一一對照黨章、對照廉政準(zhǔn)則，對照改進(jìn)作風(fēng)的要求，對照職工群眾的意見訴求，敞開心扉、暢所欲言，碰撞思想、交流觀點(diǎn)，從公心出發(fā)，深刻梳理了自身以及班子存在的問題，深入剖析原因，推心置腹、坦誠相見地開展批評與自我批評，營造了既有紅臉出汗，又有加油鼓勁的會議氛圍。
最后，彌永豐對本次會議進(jìn)行了總結(jié)講話并結(jié)合公司下一步工作，對班子成員提出了四點(diǎn)希望。一是要勤做溝通，要注重班子成員之間的溝通，進(jìn)一步加強(qiáng)與職工群眾的溝通和反饋；二是管好干部，切實(shí)發(fā)揮職能部門的作用，引導(dǎo)、教育和培養(yǎng)下屬形成積極主動出主意、想辦法、抓細(xì)節(jié)的作風(fēng)，把各項(xiàng)工作的過程和結(jié)果充分結(jié)合起來；三是要進(jìn)一步控制好“三公”經(jīng)費(fèi)的支出，非生產(chǎn)經(jīng)營性的開支要一律壓縮；四是針對此次會議征求到的意見建議，要進(jìn)一步梳理分解，盡快落實(shí)解決。（察召）
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